Куда идет «Новое поколение»?

Ребятам, состоящим на патронаже в Пестречинском КЦСОН «Забота», в дни летних каникул скучать не приходится: каждый день они спешат в центр, где их ждут множество увлекательных и полезных мероприятий. Часть из них объединил созданный на базе учреждения волонтерский отряд «Новое поколение».

– Сейчас на нашем обслуживании 35 проблемных семей, в которых 70 детей, – рассказывает заведующая отделением социальной помощи семье и детям Евгения Петрушина. – Обстановка в каждой сложная: как правило, родители пьют, не работают, воспитанием детей не занимаются, в итоге у ребят отсутствуют даже элементарные трудовые навыки, трудно реализовать себя. Поэтому мы решили активно использовать летнее время, когда у школьников особенно много свободного времени, для полезных и интересных занятий. 
Волонтерский отряд существует в центре уже несколько лет, но победа в последнем конкурсе социальных проектов ОАО «РИТЭК» придала его работе новый импульс. Этот проект называется «Мое село – моя забота» и предусматривает проведение множества социально значимых экологических акций. На грант в 120 тысяч рублей закуплены саженцы кустарников, деревьев, фотоаппарат, цветной принтер и, конечно, инструменты для работы – лопаты, грабли, перчатки. Под руководством специалистов центра ребята сажают зеленые насаждения, убираются на пляже и озере, разрабатывают буклеты о необходимости защищать природу, чтобы потом раздать среди своих сверстников.
Сейчас в отряде 12 трудных подростков. Среди них, например, брат и сестра: 14-летний Владик и 12-летняя Вика. Их мама злоупотребляет алкоголем, то и дело не работает, дома у них грязно. Дети часто пропускали школу, стеснялись своего неухоженного вида, сторонились окружающих. Специалистам «Заботы» пришлось немало потрудиться, чтобы наладить контакт с ними. Существенные подвижки произошли в результате занятий с психологом Фаризой Шалимовой. Первое же мероприятие – оформление экологического щита на местном озере, уборка территории – произвело на ребят большое впечатление. Им понравилось делать что-то важное и полезное сообща, в команде, узнавать новое.
– Работа отряда построена так, что экологические акции чередуются с психологическими занятиями, выездами на экскурсии и чаепитиями – для наших подопечных все это очень важно, – говорит Евгения Петрушина. – Стараемся привлекать к мероприятиям и родителей.
Результаты обнадеживают: все юные волонтеры почувствовали вкус к труду, стали более ответственными, любознательными. Кстати, с мамой Владика и Вики благодаря специалистам центра соцобслуживания тоже произошли разительные перемены: ей помогли закодироваться, устроиться на работу, она начала интересоваться своими детьми и даже иногда приходит помогать юным волонтерам.